# 『大学パワーランキング』が「女性教員比率が高い大学ランキング」を発表 日本国内の大学を対象にした2026年調査レポート

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- カテゴリ: ビジネス
- 公開日: 2026-10-10
- 更新日: 2026-10-10

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ポップコーン株式会社（本社：東京都渋谷区千駄ケ谷5-21-5 ミサワビル601、代表取締役：大澤 陽平、URL：[https://ppcn.co.jp/](https://ppcn.co.jp/)）は、webメディア「大学パワーランキング」にて『女性教員比率が高い大学ランキング【2026年最新版】』を公開しました。国立大学協会が2026年2月に公表した第22回追跡調査（2025年5月1日現在）をもとに、国立大学85校の女性教員比率を順位化し、上位10大学の取組と10年間の変化を整理しています。

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『大学パワーランキング』URL：[https://powerranking.jp/](https://powerranking.jp/)

**調査概要**

・調査内容：国立大学における女性教員比率（女性教員数÷教員総数）の順位化と、上位大学の男女共同参画の取組の整理
・調査手法：一般社団法人国立大学協会「国立大学における男女共同参画推進の実施に関する第22回追跡調査報告書」添付資料「大学別女性教員比率一覧」の公表値を集計。上位10大学の取組は各大学の公式サイトおよび同報告書の各大学報告から引用
・調査時期：2026年9月
・調査対象：国立大学85校（回収率100%）。私立大学は各大学の公表値を参考として別表に掲載（順位付けなし）
・対象年度：2025年5月1日現在（10年前比較は2015年5月1日現在の第12回追跡調査）
・表示単位：女性教員比率は小数点第1位まで（%）、教員数は人
・注記：教員は学長・理事・副学長・教授・准教授・講師（常勤）・助教の合計で助手を除く。令和7年度学校基本調査の「教員数（本務者）」に基づき、任期付き教員および附属病院・附置研究所所属の教員を含む。女子大学（お茶の水女子大学・奈良女子大学）は出典どおり本表に含めている

**ランキング詳細**

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**第1位 お茶の水女子大学（46.2%）**
女性教員92人、教員総数199人。教授78人中33人、准教授66人中32人が女性で、学長も女性です。10年前の45.9%からほぼ横ばいながら、一貫して40%台を維持しています。「みがかずば研究員制度」や「お茶の水女子大学賞」など、女性研究者の支援と顕彰の仕組みを整えています。

**第2位 東京外国語大学（44.1%）**
女性教員108人、教員総数245人。女子大学を除けば国立大学で最も高く、2015年の36.3%から7.8ポイント上昇しました。大学は女性研究者の在籍比率の目標を40%とし、グループメンター制度やライフイベント支援制度を設けています。

**第3位 奈良女子大学（40.7%）**
女性教員81人、教員総数199人。前回調査から2.2ポイント上昇し、上昇幅は85校中4位でした。男女共同参画推進機構の「みかさプログラム」で、大学院生から上位職までライフコースに沿った支援を行っています。

**第4位 東京藝術大学（35.7%）**
女性教員100人、教員総数280人。2015年の22.2%（11位）から13.5ポイント上昇し、上位20校で最大の伸びとなりました。准教授90人中43人が女性です。

**第5位 東京学芸大学（33.7%）**
女性教員94人、教員総数279人。教育系大学で最も高く、2015年から9.0ポイント上昇して2023年に30%を超えました。学内保育園の設置や産前休暇の延長などの制度整備を進めています。

・第6位 大阪教育大学（31.3%）：3年連続で31%台を維持し、文科系・医科系・教育系大学の区分目標31%を達成
・第7位 総合研究大学院大学（30.4%）：教員23人中7人が女性。2026年度からの行動計画で女性教員30%以上を目標に設定
・第8位 兵庫教育大学（28.1%）：前回から0.8ポイント低下も8位を維持。2026年度からの行動計画で女性教職員15人以上の上位職昇任を目標に設定
・第9位 筑波技術大学（27.6%）：理工系大学の区分で唯一の上位10校入り。区分目標14%の約2倍
・第10位 愛知教育大学（27.0%）：2015年の18.2%（27位）から8.8ポイント上昇

11位以下の順位、10年前との比較、私立大学の参考値など、続きは本記事でご覧ください。
[https://powerranking.jp/women-faculty-ratio/](https://powerranking.jp/women-faculty-ratio/)

**今後の展望**

国立大学協会は2030年までに国立大学全体の女性教員比率を30%以上とする新たなアクションプランを2026年6月に策定しました。政府の第6次男女共同参画基本計画も大学の教授等に占める女性の割合を2030年に23%とする成果目標を掲げています。『大学パワーランキング』では、今後も公表データをもとに各大学の進捗を継続的に可視化し、大学・研究機関・企業の皆さまが活用できる指標を提供してまいります。

**引用・転載時のお願い**

本リリースおよび記事の内容を引用・転載される際は、以下のクレジットとリンクの明記をお願いいたします。

・クレジット：ポップコーン株式会社／大学パワーランキング
・リンク：[https://powerranking.jp/women-faculty-ratio/](https://powerranking.jp/women-faculty-ratio/)

**大学パワーランキングとは？**

「大学パワーランキング」では、研究機関や教育業界の企画立案・共同研究先の選定などに幅広くご活用いただける調査を実施しています。公開情報と独自リサーチを組み合わせ、国内最大規模・最高頻度で定量調査を行っています。各大学が持つ様々なパワーをリアルタイムで可視化し、研究者や企業の皆さまに信頼性の高い指標を提供します。

**会社概要**

商　　　号　：　ポップコーン株式会社
本店所在地　：　〒151-0051　東京都渋谷区千駄ケ谷5-21-5 ミサワビル601
代　表　者　：　代表取締役　大澤陽平
U　R　L　　：　[https://ppcn.co.jp/](https://ppcn.co.jp/)
設立年月日　：　2018年2月1日
事 業 内 容　：　[AI活用支援事業](https://ppcn.co.jp/biz-ai/)（研修・顧問・開発）
　　　　　　　　[AI社員事業](https://ppcn.co.jp/biz-saas/)（採用広報くん・導入事例くん・日程調整くん・[立案AIO](https://ppcn.co.jp/ritsuan-aio/)）
　　　　　　　　[マーケティング実行支援事業](https://ppcn.co.jp/biz-seo-media/)（フォワードデプロイド・マーケター・SEO）
　　　　　　　　[新規事業開発事業](https://ppcn.co.jp/biz-partnership-media/)（パートナー企業との共同事業）
　　　　　　　　[漫画事業](https://ppcn.co.jp/biz-comic/)（IPコミカライズ）

**本件に関するお問い合わせ**

ポップコーン株式会社
お問い合わせフォーム：[https://ppcn.co.jp/ai-contact/](https://ppcn.co.jp/ai-contact/)

本記事は、ポップコーン株式会社が2026年10月9日にPR TIMESで発表したプレスリリースを原文のまま掲載しています。
元のリリース：[『大学パワーランキング』が「女性教員比率が高い大学ランキング」を発表 日本国内の大学を対象にした2026年調査レポート](https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000148.000033900.html)